来穗实习香港大学生利用周末时间参观南方电网电动汽车中心。

香港青年交流促进联会来穗实习生在广东省科学中心合照。

香港大学生在广东省科学中心参观学习。

7月10日，今年第二批来穗实习的香港大学生将离开广州，返回香港。早在六月，为切实深化穗港两地青年合作共融，广州市政府港澳事务办公室、共青团广州市委员会联合主办“2016年广州市香港大学生暑期内地实习计划”，为香港大学生提供内地实习机会，促进穗港两地青年职业能力的提升。

这些年来，加强穗港地区青年交流，实现穗港青少年理念认同并形成长期合作一直都是穗港两地重要课题。面对随之而来的就业机遇，穗港两地青年是如何看待和理解彼此的？交流过程中又有何感触？近年来穗港两地合作不断深化，两地青年又抱有何种期待？

采写：本报记者 杨燕芳 龙金莲 周司琪 通讯员 李重信

穗港两地青年交流没有隔阂

东华学院应用心理学专业学生骆政熙作为今年活动的筹委，这已经是他第二次来广州参加实习了。“这个计划可以帮助还没毕业的同学适应工作，积累经验，政府也很支持我们举办这类活动，所以对学生的负担也不会很大，更重要的是，内地现在很发达，尤其是沿海城市，和香港的关系也很紧密，及早适应这边环境，有利于毕业后更好地与内地接轨、与世界接轨，适应和投入日后世界的发展。”

在香港树仁大学修读经济及金融专业的谭旋芳也参加了此次暑期内地实习计划，这个周末她将回到阔别一个月的香港。在她看来，广州和香港的差别并不是很大。“都是大城市，想买什么都能买到。”

一同参加暑期实习计划的恒生管理学院供应链管理专业学生张钰淇表示，平常和广州的同龄人交流也并无隔阂。“觉得和香港年轻人没什么不同，大家相处的模式也差不多，平常讲话都是用粤语，和我们一样喜欢吃韩国菜日本菜、唱K看电影，真的没什么分别。”

来穗实习香港学生：考虑来广州工作

在广州实习这段时间，张钰淇表示，她体会最深的便是两地的生活、工作节奏差异比较大。在广州，她的工作和生活其实很规律，“每天早上8点上班，12点吃饭中午，5点下班，回到酒店休息半小时，等组员回来一起去吃饭，1点熄灯休息。”对她而言，中午有1个小时的休息时间是件挺特别的事情，“香港没有午睡时间。”而且人们的工作繁忙而紧凑，“一到公司便立即干活，经常要‘OT（加班）’到八九点。”

骆政熙也表示，“香港的生活节奏是全世界最快的，广州则悠闲些，不会很繁忙、很压迫，来上班的人也不会一脸受苦样，而是说上一声‘早晨’，轻轻松松开始工作。”不过他们也有提到，广州早高峰的地铁真的是特别挤，“再多人也要挤上去”，相比之下，香港如果地铁人真的很多，大家多会选择等待下一班车。

骆政熙告诉记者，在他看来，除开工作节奏，年轻人的求职心态也是两地之间存在较大差异的地方。“广州青年很认真，有时他们不会把薪酬、福利放在第一位，而是希望有一个机会能让自己先工作，然后在工作中慢慢成长。”而部分香港青年做事会比较懒散，“即使有工作机会，如果不喜欢，他们会裸辞，没有工作他们也无所谓，可以做一些自己喜欢做的事情，甚至可以猫在家里当‘废青’。”

骆政熙说，广州有非常多大企业，员工未来的晋升渠道很明显，前程也很明确，但香港的企业以中小型为主，公司的“开国功臣”舍不得放弃自己现有的权力和地位，会一直呆在管理层，导致香港的年轻人难以看到未来。

对于未来是否会来穗工作，张钰淇表示，自己有考虑过。“我的专业在广州这边工作机会会比较多，现在尝试过在这里工作，感觉不会适应不了这里的生活。”谭璇芳也表示，现在穗港两地交流日渐频繁，不少香港公司会外派员工来内地公干，在内地实习积累的经验让她不会舍弃以后到广州工作的机会。

漂在香港的广州青年：部分香港青年对内地固化印象严重

2015年，从广州一家皮革公司辞职后，Suki离开了生活25年的广州到香港开始了她的港漂生活。她先在香港浸会大学完成了为期一年的研究生学业，然后跟很多来自内地的同学一样——面临去或留的问题。最后，她选择留港。

Suki学习成绩优秀，人际交往能力也很强，但在临近毕业时她已经为找工作而焦虑，事实也证明她并非杞人忧天，“竞争相当激烈，我投了几十份简历，只收到2个回复。”

对于为何选择留港，“香港的国际视野令我神往。”Suki告诉记者，“工作需要经常和外国客户接触，与国际前沿事物接触的机会也非常多，像普华永道、德勤这些世界排名前十的金融公司在香港都有，以前觉得遥不可及的事物，在这里似乎都可以触及。”

Suki认为香港的就业机会和环境对求职者是平等的，“尽管香港小竞争大，但这样也催生了更多优秀的人，在竞争岗位时能者居上，只要足够优秀，是不会因为国籍或背景被歧视的。”在这一点上，她认为广州和香港相似。

而在青年群体方面，Suki认为香港青年敢说敢做，个性鲜明，这一点上比广州青年特点明显。“我们从小可能被教育要多听多方意见，考虑周全后再表达大众更为认可的意见和观点。但由于香港社群生活众多也较为活跃，而香港青年习惯了在一个多元化的环境下学习成长，这样一个概念在他们心中明确存在，所以他们很敢于为自己发声。”

但另一方面，Suki也认为部分香港青年对内地了解不深，“跟香港青年聊天时，被几次问过‘内地卫生条件是不是不好’、‘小孩是不是会随地大小便’这样的问题，可以感觉到部分香港青年对内地的固化印象比较严重。”

对此，去年参与香港青年暑期内地实习计划的香港城市大学公共关系大三学生黎承恩表示，“我觉得这是由于交流少认识片面造成的，来这里实习和生活正是全面认识广州的好机会，我渴望更多机会可以交流”。香港树仁大学会计系学生叶艺鸿告诉记者，“想象中的广州是一个发展比较缓慢，进步中的城市，可在这里的感受是：广州是一个经济发达和设备完善的城市。如果不是因为这次实习，我也不会看到广州的‘真面目’，是多么的现代化。”

回流青年：广州福利政策好 扶持力度大

与Suki不同，90后青年曹玮2015年从香港城市大学传媒专业毕业后选择回流广州，拥抱创业热潮。作为广东数库互联网金融信息服务有限公司的合伙人，曹玮之所以选择回广州创业，主要看中这里肥沃的创业土壤，“内地人在香港创业不容易，一没有人脉资源，二缺少政策环境，而近两年内地‘大众创业 万众创新’的号召以及相关的利好政策使得青年更有勇气和底气实现创业梦。”

记者了解到，广州近年先后出台多项政策解决海归人员实际问题，提供便利快捷“一站式”链条式服务，还通过设立每年2亿元的高层次人才专项扶持资金，重点扶持高层次人才在广州创新创业。

“回来创业除了可以申请补贴，还有购买小型汽车可以免零部件税等，这些政策都很吸引人。而且对传媒行业来说，香港的情况大不如前了，反而广州有腾讯、网易、百度等平台相对不错。”曹玮告诉记者她所在的专业共有90人，除了10个香港本地学生，剩下的80人中现在只有不到20人留港工作。

除开家庭、人脉资源以及就业环境的因素，曹玮认为，“还有现实原因，在香港工作虽然月薪1万多，但生活和住房压力大很多，而且香港地小人多，总体感觉逼迫感较强，在这点上广州更让人舒服。”

专家：穗港两地应拓宽交流、增强认知

据广州市穗港澳青少年研究所2015年在穗港澳三地进行的问卷调查问卷显示，在就业与择业问题上，74.6%的香港青年会关注工作是否“符合自己的兴趣、能否发挥个人才能”，比广州青年多12.1%。对于这种差异，广州市穗港澳青少年研究所副所长涂敏霞表示，是由于两地社会经济发展不同步，两地经济差距造成的。“香港市场化程度更高、发展更好，而这是青年选择就业还是择业的一个重要因素。”

在采访过程中，我们发现部分香港青年对内地的认知存在误解，对于这一现象，涂敏霞解释称，最主要的原因就在于两地交流沟通机会不够多。“他们对内地的认识可能主要通过当地媒体报道，交流太少，导致了解不够全面。”

在涂敏霞看来，要改善这种状况，需要香港青年更多地参与到一带一路的大背景中，拓宽两地青年社会参与渠道，加强对内地的认知。

“要通过实际行动让他们感受到国家的富强和繁荣带给他们的实惠，增强他们的国家认同感，让他们以作为是一个中国人而感到自豪和骄傲；要让他们意识到其个人发展与中国社会经济发展之间的关联性，增强其民族趋同性，减少其疏离感。”